踢出它，要求采取一种统一的方法来治疗英国足球中的歧视和代表性不足。
反歧视慈善机构在周四的伦敦赛事上发起了新的“足球联合”五年战略。
设定的目标是让所有粉丝，无论是性别，种族，性或宗教，男子戏剧中南方球员的描绘，黑人，亚洲和混合遗产球员在女子比赛中的表现。
他想领导比赛官员，足球训练和领导职务之间的更多代表。根据最近的劳动力数据（FA规则），许多俱乐部劳动力并不反映性别，种族，LGBTQ+或残疾的当地社区。
打算通过影响控制机构来改善所有背景的人才路径来做到这一点。
该慈善机构呼吁足球中的每个人在他的战略文件中坚持“勇气和一致性”。
据踢出它的主席桑杰·班达里（Sanjay Bhandari）称，足球具有“独特的力量”，可以“在可以成为社区运动的共同时刻将人们聚在一起”。
他补充说：“我们新策略的核心是抓住能量并在游戏中共同努力，以建立这些社区运动以创造持久的变化。”
首席执行官塞入塞缪尔·奥尔福（Samuel Okfor）说：“我们的任务很明确：结合足球以消除歧视。当我们团结一致时，结果可能会持久。
“曼联，可以欢迎所有支持者。曼联，我们可以打开大门，以便所有背景参与者和官员都在球场上代表。曼联，我们可以打破培训和理事会室的障碍，以更好地反映他们的社区。
“这些不是遥远的愿望。在接下来的五年中，当控制机构，俱乐部，球员，球迷和类似的组织是合伙企业时。统一和问责制可能会影响野心。”