工人要求结束该州“完全不公平”状态的变化，这可能会使退休差约18,000英镑。发布请愿书是为了防止国家养老金的增长比养老金审查中的计划更早增加，并指出工人在整个职业生涯中准备了退休金的财务状况。
根据Rathbones Heritage经理的计算，如果养老金年龄至68岁，则51至53岁的工人可能会损失高达17,774英镑的付款。史蒂文·希利尔（Steven Hillyer）的请愿书说：“离开州资格年龄，年龄为67岁，是1977年以前出生的人，并计划退休。”
他补充说：“我们认为这已经足够远了，许多人无法再工作。我们认为他们已经偿还了债务，在后来的一生后期搬迁自己的权利是完全不公平的。”
国家养老金的年龄为66岁，但在2028年和68岁时应上升到67岁，直到2046年。但是，雷切尔·里夫斯（Rachel Reeves）此前曾建议政府认为这是将这种变化带来控制公共支出的情况，日常记录报告。
宣布养老金修订后，她告诉伦敦的记者：“随着预期寿命的增加，肯定会考虑州养老金时代，以确保国家养老金可持续且可用于下一代。”
如果将截止日期推到2039-2041，Rathbones估计51至53岁的工人现在将损失17,774英镑。那52次失去了16,918和51岁的工人可能会损失17,340英镑。
Rathbones的分区财务计划领导者丽贝卡·威廉姆斯（Rebecca Williams）表示：“随着寿命和人口压力的增加，后代似乎面临着比当今许多退休人员所欣赏的国家养老金制度更少的国家养老金制度。对于那些面临50年真正面对犯规观点的人来说，这种情况似乎尤其不稳定。”
有10,000个签名，政府将不得不回应Hillyer的请愿书，而在100,000的情况下，必须在议会中进行辩论。您可以在这里阅读全部请愿书。